MONTBRISONMISSIONS :
– Animation des structures délibératives (conseils d‘administration, Assemblée Générale, commissions) Fonctionnement du syndicat dans le respect des statuts et de la règlementation
– Gestion administrative et financière de l’ODG (organisme de défense et de gestion) notamment avec les demandes de subventions et justifications
– Mise en place et participation aux actions de communication
o Coordination avec une agence de communication
o Suivi des réseaux sociaux, relations presse
o Participation aux salons professionnels et grand public
o Mise ne place des outils de communication
– Suivi des projets R&D, travaux sur le lait cru (en lien avec CNAOL, pole fromager)
– Mise en œuvre du plan de contrôle, prélèvements, animation des CEO
– Contribution active à toutes les actions du syndicat, la représentation au niveau local, régional et national
– Animation de la vie du syndicat et de la communication interne, relations avec les adhérents
– Mise en place d’un nouveau cahier des charges en cours
– Organisation et suivi des actions techniques et formations pour les membres de la filière
PROFIL RECHERCHE :
– Capacité d’animation, esprit fédérateur, sens de l’écoute
– Sens du collectif et être en capacité d’être force de proposition
– Rigueur, autonomie et capacité d’organisation
– Intérêt pour les filières agricoles et leurs acteurs
– Capacité de synthèse, et analyse, aisance rédactionnelle
– Capacité à manier les chiffres, bonnes notions de comptabilité
FORMATION et EXPERIENCE :
Niveau bac+ 2 à BAC +5, Expérience dans le monde agricole ou développement territorial
PROPOSITION
CDI, temps plein (temps partiel possible), basé à Montbrison (42), non cadre, salaire à convenir
Prise de poste dès que possible pour assurer une bonne transmission de l’expérience